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职位名称:工艺工程经理/SAP管理员
职位类型:全职
工作经验:不要求
学历要求:不要求
招聘人数:2名
发布时间:2012-05-08
职位描述
1、工艺工程经理: 28岁-45岁, 1、主持公司工艺技术工作和工艺管理工作,贯彻国家技术工作法律法规、方针政策,认真执行国家或行业先进标准。组织制定工艺技术工作近期和长远发展规划,工艺治理方案,经申报审批后执行。 2、负责工艺部门的日常管理工作,贯彻执行公司的规章制度,负责制订部门管理制度、工作程序,监督执行工艺纪律,并对其执行情况进行检查、记录,及时提出修改建议; 3、组织编制产品的工艺文件,制定材料消耗定额,劳动工时定额;根据技术质量需要,设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改进工作;设计生产设施和装备配套方案。按国家标准化管理要求和公司有关规定编制、管理工艺文件; 4、组织工艺人员深入生产现场,掌握质量情况;指导、督促车间工艺员及时解决生产中出现的技术工艺问题,搞好工艺技术服务工作。 5、负责组织新产品图纸的会签和新产品批量试制的工艺工装设计,完善试制报告和有关工艺资料,参与新产品鉴定工作。 6、组织领导新工艺、新技术的试验研究工作,抓好工艺试验课题的总结与成果鉴定,并组织推广应用。搞好工艺技术资料的收集、归档工作。 7、负责组织实施产品的产前工艺准备工作,制订新产品试制的产品工艺,解决生产过程中的工艺问题,做好工艺指导工作; 8、参与产品的质量分析及重大质量、设备事故的分析、处理;协助有关部门返修产品的鉴定,修复方案的审定,信息反馈反馈工作。 9、协助有关部门搞好员工的工艺技术标准、工艺纪律、工艺规程教育。 10、积极开展技术攻关和技术改进工作,对技术改进方案与措施,负责签署意见,不断提高工艺技术水平。 11、负责本部门方针目标的展开和检查、诊断、落实工作,做好每月分析总结。负责本部门人员的管理和绩效工作,不断提高部门工作效率。 12、及时完成上级布置的各项临时任务。 1、大专及以上学历,机械自动化类等相关专业; 2、熟悉多种机器设备的维修及管理; 3、能对机器设备进行改良以提高生产效率,提高自动化程度。 4、有外资企业工作经验者或英语听、说、写能力良好者优先考虑; 5、有主导流程改造(如精益生产等)经验者优先。 10K-12K
招聘要求
2、SAP管理员 26岁-35岁, 1. know well about at least two modules among the modules like MM(purchasing area),SD(sales dept.),PP(production area),FICO(financial control area); 2. with at least two years of experiences; 3. a team coaching and monitor; 4. good coordination and communication skills; 5. experiences in SAP is a must, experiences in IT is a plus; 6. good English skills; 7. can work independently. remarks: 1. the expected job incumbent should be stable; 2. no plan for birthing a baby after joining if it's a girl, at a little senior age would be preferable. 7K-9K 工作地点:江门开平
联 系 人:
联系电话:
电子邮件:topm@topper.com.cn
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